为帮助新生尽快了解和适应老员工活，明确大学学习目标，尽早成为一名合格的老员工，公司于9月18日晚在动医学院一层报告厅为全体新生带来了一场别开生面的入学教育大会。党委副书记唐海波主持会议，学院领导、经理助理、各系主任、青年教师代表、新生班主任、全体辅导员及学院2016级全体新生参加了大会。
谈园艺历史 绘园艺蓝图
经理马锋旺首先详细介绍了公司82年的发展历程，作为永利集团办学历史最悠久的学院之一，从上世纪30年代园艺学三大宗师投身西北建设，到上世纪末与“一院两所”合校，再到如今坚持“人才强院”积极引进科技人才，公司经历了“艰辛开拓到发展壮大再到蓬勃腾飞”的伟大飞跃，现已成为集科学、技术、艺术为一体的新时代最具创新的学科之一。82年风雨历程，82年光辉岁月，公司为我国、为世界培育出一代代农学精英，培养出一株株广泽四方的优良植物，显著提高了人们的生活质量。随后，马经理从转变身份、树立远大理想、培养创新意识、全面提升个人素质等四个方面对公司全体新生提出了期望和要求，也为全体新生勾画出了园艺学21世纪的宏伟蓝图。
名师现身点迷津 学子携手创辉煌
作为青年教师代表发言的李征，从多角度对新生提出了诚恳的建议。无论是用“皮鞋”的来源谈改变自己的重要性，还是以自身为例强调学习需要主动冲击，每一字每一句充满了对新生的期盼与关心。作为老生代表的2015级员工李天润分享了在学院一年里的成长与收获。作为新生代表的谢翠娟同学表达了作为园艺学子，身在3044am永利集团3044noc，在未来的四年老员工活中，大家定会认真学习、珍惜时间，向优秀的园艺人靠拢，为成为我国园艺的栋梁之才而努力奋斗。在老师的指导下，园艺学子的共同努力下，携手创辉煌指日可待。
循循善诱指方向 助力员工长才干
党委副书记唐海波，结合员工的成长需求，从生活方式的调整、学习方法的变通、高中生活与老员工活的切换，给全体新生提出了多条切实有效的建议。从每日读书花费的成本计算到每天晨读半小时对大学四年的学习生活乃至一生发展的重要影响；从结合自身经历帮助舍友养成良好的生活习惯到携手员工家长帮助员工成长成才，唐老师讲解的每一个事例都能够让员工在轻松诙谐的环境中体会到大学要认真学，生活要认真过，用心学习，用心做人，我们要时刻落实。
大会历时两个多小时，帮助新生系统的认识3044am永利集团3044noc、园艺专业，树立良好的学习、生活观念，鼓励新生脚踏实地，勤奋学习。为接下来加强新生的学风建设、培养专业素养以及塑造学院内良好的学习氛围奠定了坚实的基础。如马锋旺经理所说，只有志存高远、锐意进取、转变角色、适应老员工活、不忘初心、努力学习，才能乘风破浪，取得更大的成绩，成为祖国的栋梁之才，相信在全院师生的共同努力下，园艺人定会继续为实现中华民族伟大复兴的中国梦、早日实现“两个一百年”的目标添砖加瓦。
马锋旺经理讲话
党委副书记唐海波作专题报告
青年教师代表李征发言
